Construisez votre futur
Notre culture et notre éthique ont permis de créer une famille de
des personnes passionnées et assidues qui travaillent ensemble
pour construire des projets de la plus haute qualité dans le monde entier.
Nous recherchons des personnes qui ont une vision d'ensemble et qui n'ont pas peur de se retrousser les manches.
Nous croyons fermement que pour construire la qualité, il faut investir dans la qualité. Nous continuerons à investir dans notre plus grand atout : nos employés.
Faire partie de la famille TSL
Chez TSL, nous croyons qu'il est important de récompenser les personnes pour leur contribution personnelle. Nous avons une politique flexible en matière de salaires et d'avantages sociaux afin de garantir que le package soit adapté à votre personnalité et qu'il évolue rapidement en fonction de la contribution que vous apportez au développement de notre entreprise et au soutien de sa croissance.
Vous êtes un estimateur qui a l'œil pour l'ingénierie de la valeur ? Ou êtes-vous un gestionnaire de construction qui peut facilement prendre en charge la gestion de nos sites ? Vous êtes ambitieux et motivé, vous vous épanouissez dans un environnement en constante évolution et vous pouvez vous adapter à notre croissance et à nos aspirations futures ? Si c'est le cas, nous voulons vous entendre.
Vous soutenir
TSL Ltd offre un plan de santé BUPA à tous les membres de l'équipe dès leur entrée dans l'entreprise, qui comprend l'accès à un service de médecin généraliste en ligne 24 heures sur 24. Nous disposons également d'un programme d'assistance aux employés qui vous permet d'obtenir un soutien confidentiel en cas de questions ou de problèmes liés à la vie quotidienne.
Nous sommes une entreprise familiale et nos valeurs sont centrées sur la famille. De nombreux membres de l'équipe ont une jeune famille et nous sommes conscients de la pression supplémentaire que cela peut représenter lorsqu'il s'agit de gérer sa carrière et sa vie privée dans un monde où les priorités changent constamment. Nous nous engageons à aider tous les membres de notre équipe à trouver cet équilibre.
L'Académie
L'objectif de l'Académie TSL est de créer les meilleurs systèmes opérationnels au monde et de développer des programmes de formation pour améliorer les compétences de tous les membres de l'équipe et plus encore, en développant des équipes de gestion et d'exécution de projet hautement compétentes et puissantes dans le monde entier.
Notre mission est d'établir la méthode la plus efficace pour atteindre les objectifs. Grâce à l'Académie TSL, nous formons tous les membres de l'équipe à atteindre ces objectifs en systématisant totalement notre mode de fonctionnement. Nous reconnaissons également qu'il existe toujours une possibilité d'amélioration continue et nous nous efforçons constamment de développer et d'innover.
En plus d'offrir des cours sur les systèmes de gestion interne sur mesure de TSL, l'Académie TSL soutient également le développement de compétences essentielles.
Plus de raisons de nous rejoindre...
- Salaire compétitif
- Régime de primes
- Régime de soins de santé BUPA
- Régime de sacrifice salarial pour les véhicules électriques
- 25 jours de vacances plus une allocation pour les jours fériés
- Régime collectif contributif de retraite personnelle
- Des cours de fitness et des abonnements à la salle de sport à prix réduits et flexibles
- Programme de vélo au travail
- Système d'orientation
- Conférence annuelle
- Événements sociaux, notamment le festival d'été et la fête de Noël
En savoir plus
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